延迟退休，也称延迟退休年龄，是指国家综合考虑人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄延迟退休的制度。不得不说，啥时能退休？这的确是个与我们每个奋战在“劳动第一线”的人都息息相关的大事！那么，延迟退休这件事儿，如今究竟进行到哪一步了？

依据人社部此前的消息，我国延迟退休年龄政策将于2017年正式出台，在充分征求意见、并经过5年过渡期后，到2022年正式实施！不过，据悉，由于该政策直接涉及到每个人的切身利益，需要综合考虑中国人口结构变化、就业的情况等因素，所以延迟退休目前还在最终的方案修改阶段，并未推出实际方案。

不过，对于咱们广大老百姓来说，谈到延迟退休，或许我们更关心的是另一个问题——如果延迟退休真的实施了，我的养老金会不会发生变化呢？

想知道这个问题的答案？让我们先来看看退休后每月领取的养老金数额是咋算的！

退休后每月领取的养老金 = 基础养老金+个人账户养老金+(过渡性养老金)

PS:“过渡性养老金”仅对“1995年12月31日前参加工作的劳动人民”有效，因为在此之前还没有实行个人账户制度。如果你在1995年后参加工作的，就可以忽略这条啦。

首先，从基础养老金的变化情况来看，影响其高低的两个主要因素为：缴费的基数、缴费时间长短。延迟退休后，我们的缴费时间延长，基础养老金数额自然是增加的！

其次，从个人账户养老金的变化情况来看，个人缴存额的多少、月除数(个人账户养老金计发月数)是影响其变化的主要因素。而根据我国当前的相关规定，50岁退休的月除数是190，55岁退休的月除数是175，60岁退休的月除数是139。月除数是随着年龄的增长变小的，这也就是意味着，延迟退休，个人账户中养老金的数额也会增加！

所以，我们是不是可以得出这样的结论：退休年龄延长 = 养老待遇提高？NO！可别高兴得太早！众所周知，按照我国当前的政策规定，领取基本养老金需要满足达到法定退休年龄、已参加养老保险并缴纳保险费、缴费至少满15年三个基本条件。所以，在延迟退休出台后，如果你有以下三种情况，你依然连领取养老金的门槛都够不着！

虽然达到退休年龄

但是养老保险缴费年限不够

如果发生这种情况，那你就只能在继续缴费至满15年、一次性取出个人账户储存额或是转入城乡居民基本养老保险其中，选择一个来解决这一问题。不过，同样是退休，别人有钱领，而你却只能眼巴巴望着...想想也是很心酸啦！所以，为了避免这一情况，大家一定要注意自己的社保缴纳情况，早缴纳早受益，千万别让自己的社保断缴。

2

没有达到法定退休年龄的

想要领养老金，达到退休年龄是硬性规定！实际上，退休和领取养老金是两个概念。比如，对于那些办理了提前退休的人来说，即使他们在办理退休时已经缴满了15年的养老保险，但由于没有达到法定的退休年龄，退休时也是无法按月领取养老金的！只有年龄到了才能领取！

3

没参加养老保险

关于这一情况，小编就不用多废话了。没交养老保险，还想领养老金？天底下哪有这等好事。没社保，未来生活可就少了一份保障。所以，如果你还没有社保，别犹豫啦，赶紧行动起来，早缴纳，早受益。

缴社保，就找e社宝！

作为国内个人社保代缴服务的开拓者，e社宝的服务范围覆盖北京十六大区，为非京籍人员解决后顾之忧。您只需要在“e社宝”的微信公众号或官方网站上完善并提交相关信息，足不出户就能完成社保缴纳！

e社宝，

伴你在京生活无忧！